為鼓勵先進(jìn)，黨委工作部每月初將在上月的來稿中評選出優(yōu)秀稿件。現(xiàn)將1月份優(yōu)秀文字稿件及視頻稿件公布如下：

1、法律審計(jì)部王翠翠《“三部曲”構(gòu)建合規(guī)風(fēng)控體系》

評選理由：文章聚焦公司2024年合規(guī)體系建設(shè)，開篇直陳整體思路與目標(biāo)，接著從謀布局、抓落實(shí)、強(qiáng)理念三方面深入剖析，詳述制度構(gòu)建、風(fēng)險(xiǎn)排查、培訓(xùn)宣傳等關(guān)鍵舉措，結(jié)尾闡述未來規(guī)劃，全方位展現(xiàn)公司合規(guī)建設(shè)成果，為后續(xù)工作筑牢根基 。邏輯清新、筆觸干凈，對公司的合規(guī)建設(shè)也進(jìn)行了較好宣傳。

2、制氣車間康開亮《四個“小妙招”讓防凍難點(diǎn)變亮點(diǎn)》

評選理由：文章緊扣制氣車間2025年初應(yīng)對極寒天氣的防凍工作，先引出挑戰(zhàn)，對比傳統(tǒng)粗放模式的弊端，再詳述2024年下半年起從“早、變、暖、防”四點(diǎn)革新，條理清晰，以翔實(shí)舉措展現(xiàn)車間打破困境，實(shí)現(xiàn)防凍與節(jié)能雙贏，展示其管理智慧與高效執(zhí)行力，具有借鑒價(jià)值。

3、水汽車間魏俊聰《“青”力“青”為，賦能發(fā)展》

評選理由：2024年，水汽車間聚焦安全生產(chǎn)，別出心裁地通過“青”動力、“青”培訓(xùn)、“青”創(chuàng)新三大舉措，凝聚青年力量。青年突擊隊(duì)自主作業(yè)降本增效，“人人皆講師”模式提升全員技能，青年積極排查隱患。文章用具體數(shù)據(jù)說話，凸顯成效，彰顯青春活力與車間管理創(chuàng)新。

4、計(jì)控電儀部付荷英《以實(shí)干開局跑出電儀“加速度”》

評選理由：文章開篇便展現(xiàn)計(jì)控電儀部2025年奮進(jìn)姿態(tài)。“齊”發(fā)力講述新年首日技改攻堅(jiān)，彰顯團(tuán)隊(duì)硬作風(fēng)；“聚”共識聚焦新年規(guī)劃，從基礎(chǔ)管理、檢修準(zhǔn)備等多方面謀劃新目標(biāo)，舉措翔實(shí)，涵蓋細(xì)節(jié)整改與學(xué)習(xí)提升；強(qiáng)作風(fēng)介紹節(jié)能降耗，為企業(yè)發(fā)展注入新動能，全方位呈現(xiàn)部門新年新氣象，干勁滿滿開啟新征程 。

5、視頻作品《渭化公司2025年新春大拜年！》

評選理由：這個新春拜年視頻滿是驚喜。各部門車間創(chuàng)意滿滿，打破常規(guī)拜年模式，以歌唱、舞蹈、創(chuàng)意接力等別樣方式送上新春祝福。從活力四射的唱跳到獨(dú)具匠心的編排，處處彰顯巧思。不同風(fēng)格元素匯聚，卻巧妙融合，共同營造出歡樂、溫馨的新年氛圍，感染力十足，令人印象深刻。

請各單位廣泛動員，積極開展新聞通訊工作，及時反映公司基層生產(chǎn)及員工生活動態(tài)，傳遞愛崗敬業(yè)、崗位成才、團(tuán)隊(duì)協(xié)作的正能量。同時，公司將微信公眾號閱讀量及視頻號點(diǎn)贊量納入月度稿件任務(wù)中，請各單位積極閱讀轉(zhuǎn)發(fā)，做好宣傳推廣，提高企業(yè)社會影響力。